就业前的竞争主要为求职简历的竞争，在众多的简历中，能够通过特殊的技巧让自己的求职简历具有脱颖而出的能力，将为求职者争取到更高层级的职位。以下是文案策划求简历模板免费下载，以供参考！
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盘点：求职简历中经常进入的一些误区
求职简历在求职的过程中能够起到非常重要的作用，求职是一个过程，企业公司招聘是有步骤而来，那作为求职者自然也是要按步骤而来。一般都是先投递求职简历，然后求职简历的通过之后才会有下一步的面试机会，因此说，求职简历能够起到非常重要的作用。
如何写好求职简历是现在很多求职者们非常在意的一个问题，高品质的求职简历不仅是要有内涵，更重要的是在写求职简历的时候，不要进入一些误区。
一，求职简历的篇幅问题
关于求职简历的篇幅问题一直以来都是很多人的争论热点，有的人认为求职简历要简单，有的人则认为求职简历也需要丰富多彩。于是就出现了一些过于简单以及过于复杂的求职简历的，其实求职简历在篇幅上不是最为重要的，一般来说就是要求求职简历能够简单明了的表达完整的信息。也就是说，求职简历讲究的不是篇幅，而是完整性。
二，语言使用上的误区
语言的使用也是很多人经常进入的一个误区，求职简历是用于文字来表述，也是算的上是文章，但是在写求职简历的时候语言的使用上要得体，不能掺杂太多的感情。如果以求职简历作为一种文章， 也是属于应用文的类型。
三，关于能力的自我介绍
在求职简历上有所选择的彰显自我，扬长避短是很重要，但是在扬长避短上也需要讲究一定的度量。所有的人都知道“人无完人金无足赤”的道理，如果在求职简历上所体现出来的是一个完美的人，那么，显然其中就有很多的水分，也就缺少了很大的真诚度，这也是很多人经常会进入的一些误区。
